Система работает в тестовом режиме

Реестр отношений, наиболее
подверженных коррупции

#ФункцияFunksiyaning korrupsiyaviy xavf-xatarga moyillik darajasiКоррупциявий хавф-хатарларни бартараф этиш чоралариОтветственная организацияКомментарии
4351Xodimlarning bilimi, ishga bo‘lgan munosabati va ish unumdorligidan kelib chiqib, ularni mukofotlash va yuqori lavozimlarga o‘tkazish. Низкий

1. Korxonada moliyaviy imtiyozlarni (premiya va boshqa moliyaviy yordam) qo‘llash bo‘yicha ko‘rsatma asosida bo‘lim boshlig‘i tomonidan xizmat xati kiritiladi va yo‘nalish bo‘yicha direktor va Personalni boshqarish bo'limi tomonidan kelishilib, Bosh direktor tomonidan tasdiqlanadi. Bunda, bo'lim boshli'gi xodim haqiqatan ham premiya yoki boshqa ko'rinishdagi moliyaviy rag'batga loyiqligini tasdiqlovchi hujjat yoki boshqa dalil taqdim qilishi zarur bo'ladi. Personalni boshqarish bo'limi ushbu dalillar yetarli yoki yetarli emasligini tasdiqlaydi. 2. Personal ustamalar miqdori xar oy personalni boshqarish bo'yicha GTL-HRM tizimida bo'lim boshlig'i tomonidan to'ldiriladi. Keyinchalik Personalni boshqarish bo'limi, Buxgalteriya hisobi va korporativ hisobot bo'limi, Moddiy-texnik nazorat bo'limi, Yig'ma axborot-tahlil bo'limi, Sanoat va mehnat xavfsizligi bo'limi va boshqa tegishli bo'limlar xodim ishga kech kelganda, mehnat muhofaza qoidalarini buzganda, topshiriqlarni o‘z vaqtida bajarmaganda va boshqa belgilangan xollar mavjudligini tekshiradi va ushbu salbiy holatlar mavjud bo'lgan taqdirda personal ustamalar miqdori pasaytiriladi yoki bekor qilinadi. So'ng, ustamalar miqdori Moliya direktori tomonidan kelishilib, Bosh direktor tomonidan tasdiqlanadi. 3. Lavozimni ko‘tarish uchun bo'lim boshlig'i Bosh direktor nomiga xizmat xati kiritadi va lavozimni ko'tarish bo'yicha attestatsiya o'tkazish uchun maxsus komissiya tuziladi (yo‘nalish bo‘yicha direktor, Kasaba uyushmasi, Komplaens Inspektorlar, Personalni boshqarish bo'limi va bo'lim boshlig'i). Maxsus komissiya xodim tomonidan vazifalar o'z vaqtida va to'laqonli bajarilishini, axloqi (ishga kelib-ketish vaqti, olingan ta'tillar turi va x.k.), ish staji, o'tgan davrda o'rgangan bilimlari (malaka oshirish yoki treninglarda qatnashilgani), til bo'yicha bilimlari va ishdagi muvaffaqiyati bo'yicha savolga tutadi va komissiyaning ijobiy xulosasiga ko'ra Bosh direktorning buyrug'i bilan lavozim ko'tarilishi amalga oshiriladi. 4. Rahbariyat, Bo'lim boshliqlari, Personalni boshqarish bo'limi va lavozimni ko'tarish yoki personal ustamalarni belgilashda qatnashuvchi barcha boshqa xodimlar manfaatlar to‘qnashuvi bo‘yicha deklaratsiyani to‘ldirishi ta'minlangan.

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4352Avtotransport xizmati, avtotransport xizmatini tashkil etish, aholiga va korxonalarga pullik avtotransport, avtoservis xizmatini ko'rsatishНизкий

GPS kuzatuv nazorat moslamalari ko'rsatkichlarini har chorakda bir marotaba tahlil qilib rahbariyatga ma'lumot kiritib borish

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4353Jamiyat faoliyati uchun berilgan litsenziyalar va sertifikatlarning muddatini uzaytirishНизкий

Litsenziya va sertifikatlarni uzaytirish jarayoni elektron xarid portallari orqali amalga oshirish hamda mazkur jarayon bo'yicha kollegial qabul qilish

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4354Majmua tomonidan savdoga qo'yilgan TMBlarning boshlang'ich bahosini belgilashНизкий

Jamiyatda tasdiqlangan meyoriy hujjatlar asosida hamda kontragentlar bilan kelishishlarning oldini olish bo'yicha individual profilaktik suhbat o'tkazib borish

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4355Mahalliy ishlab chiqaruvchi korxonalar bilan mahsulot tanlashНизкий

'Jamiyatda tasdiqlangan meyoriy hujjatlar asosida, Mahalliylashtirilishi lozim bo'lgan TMB ishlab chiqaruvchisini muqobillik asosida kollegial tartibda tanlash

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4356Xodimlarga ish haqi, razryad va ustamalar , mukofotlar belgilashНизкий

Manfaatlar to'qnashuviga yo'l qo'ymaslik yuzasidan muntazam profilaktik suhbat o'tkazilib? Tilxatlar olib borish

“O‘zbekneftgaz” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4357Ishlab chiqarish direksiyasi, Ishlab chiqarishni muvofiqlashtirish bo'limiНизкий

1. Bo'limda 2025-yil II-chorak davomida ISO xalqaro standarti talablari asosida rejalashtirilgan dastur asosida audit o'tkazish. 2. Komplayens xodimlari ishtirokida bo'lim xodimlari huquqiy ongini oshirish uchun "korrupsiya va manfaatlar to'qnashuvi" mavzusida Davra suhbati tashkil etish.

“O‘zbekiston metallurgiya kombinati” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4358Texnik ishlatish qoidalariga muvofiq ravishda o’zining elektr tarmoqlari xo’jaliklari obyektlarida elektr uskunalarini ishlatish va tamirlashni tashkiklashtirishНизкий

Ushbu funksiyada xavf-xatarlar deyarli mavjud emas

“Hududiy elektr tarmoqlari” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4359Qimmatli qog'ozlarni hisobga qo'yishНизкий

-

“Qimmatli qog‘ozlarning markaziy depozitariysi” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4360Davlat ahamiyatiga ega bo’lgan o’ta muhim ob`yektlardagi elektr uskunalarni barqaror ishlashi ta’minlashНизкий

Jarayonda korrupsiyaviy xavf- xatar deyarli mavjud emas

“Hududiy elektr tarmoqlari” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4361Shaxsiy sugʼurta va javobgarlikni sugʼurtalash boʼyicha sugʼurta shartnomalarini tuzishНизкий

-

“O‘zbekinvest” eksport-import milliy sug‘urta kompaniyasiКомментарии: 0 ta
4362Xalqaro, shaharlararo va mahalliy telekommunikatsiya, tarmoqlarni loyihalashtirish, qurish, ulardan foydalanish va ularga xizmatlar ko‘rsatishНизкий

Chora talab etilmaydi.

“O‘zbektelekom” aksiyadorlik kompaniyasiКомментарии: 0 ta
4363Qimmatli qog‘ozlar chiqarilganligini tasdiqlovchi hujjatlarni saqlashНизкий

-

“Qimmatli qog‘ozlarning markaziy depozitariysi” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4364Sohaviy me’yoriy hujjatlar bazasini yaratish hamda ularni tо’g’ri qо’llanilishini nazorat qilishНизкий

Ushbu funksiyada xavf xatarlar deyarli mavjud emas

“Hududiy elektr tarmoqlari” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4365Muntazam ravishda Ommaviy axborot vositalarida, xususan Jamiyat faoliyatiga oid telekо‘rsatuv va radioeshittirishlarida Jamiyat rahbarlari va malakali mutahassislarning chiqishlarini tashkil etishНизкий

Jarayonda korrupsiyaviy xavf- xatar deyarli mavjud emas

“Hududiy elektr tarmoqlari” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4366Jamiyat rahbariyati tomonidan zamonaviy talablarga muvofiq belgilanadigan ахЬоrоt siyosatini shakllantirish va amalga oshirishНизкий

Jarayonda korrupsiyaviy xavf- xatar deyarli mavjud emas

“Hududiy elektr tarmoqlari” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4367Parvozlarning elektr-yoritish texnik ta’minoti xizmati, qo‘shimcha asbob-uskunalar va materiallar bilan ta’minlash, texnik xizmat ko‘rsatish davomida asbobuskunalarning joriy ta’mirlanishini amalga oshirishНизкий

-

“Uzbekistan Airports” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4368Parvozlarning elektr-yoritish texnik ta'minoti xizmati moddiy moliyaviy vositalarining to‘g‘ri va tejamkorlik bilan sarflanishini amalga oshirishНизкий

-

“Uzbekistan Airports” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4369Jamiyat tizimiga kadrlarni ishga olish jarayonini nazorat qilishНизкий

-

“O‘zbekinvest” eksport-import milliy sug‘urta kompaniyasiКомментарии: 0 ta
4370Davlatning qimmatli qog‘ozlarga bo‘lgan huquqlarini, shuningdek qimmatli qog‘ozlarni boshqarish bo‘yicha davlat vakolat bergan shaxslarning qimmatli qog‘ozlarga bo‘lgan huquqlarini hisobga olishНизкий

-

“Qimmatli qog‘ozlarning markaziy depozitariysi” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4371Investitsiya vositachilari va chet ellik nominal saqlovchilarning depo hisobvaraqlarini yuritishНизкий

-

“Qimmatli qog‘ozlarning markaziy depozitariysi” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4372Ichimlik suvi ta'minotini va oqova suvlarni chiqarib yuborish sohasini rivojlantirishga, aholini ushbu sohadagi xizmatlar bilan qamrab olishni kengaytirishga qaratilgan dasturlar, strategiyalar hamda konsepsiyalarni ishlab chiqishda ishtirok etishНизкий

"O'zsuvta'minot" AJning "Korrupsiyaga qarshi kurashish siyosati", "Axloq kodeksi", "Manfaatlar to'qnashuvini boshqarish siyosati" va boshqa 10 dan ortiq ichki idoraviy hujjatlar bilan tanishtirib borish va amal qilinishini muntazam monitoring qilib borish.

“O‘zsuvta’minot” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4373Oqova suvlarni tozalash inshootlaridagi oqova suvlarni ifloslantiruvchi moddalar yo‘l qo‘yiladigan eng yuqori normaga yetkazilguniga qadar tozalashni tashkil etishНизкий

"O'zsuvta'minot" AJning "Korrupsiyaga qarshi kurashish siyosati", "Axloq kodeksi", "Manfaatlar to'qnashuvini boshqarish siyosati" va boshqa 10 dan ortiq ichki idoraviy hujjatlar bilan tanishtirib borish va amal qilinishini muntazam monitoring qilib borish.

“O‘zsuvta’minot” aksionerlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4374Gidroelektrstansiyalarni ekspluatatsiya qilishНизкий

xodimlarni korrupsiya qarshi yunalishida o‘qitish, profilaktik tadbirlarni muntazam o‘tkazib borish

“O‘zbekgidroenergo” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta
4375Aholiga barcha turdagi maishiy xizmatlarni ko‘rsatish;Низкий

Talab etilmaydi.

“Olmaliq kon-metallurgiya kombinati” aksiyadorlik jamiyatiКомментарии: 0 ta