Budjet mablag‘larini samarali sarflash uchun mazkur funksiya bilan bog‘liq faoliyatni amalga oshiruvchi mas’ul xodimlarning kasbiy malakasini oshirish va ularning tegishli yo‘nalishlarda bilim va ko‘nikmalarini rivojlantirish.
Javobgarlikni kuchaytirish, qonunchilikni takomillashtirish, shikoyatlar tizimini yaratish, muntazam monitoring o‘tkazish va jamoat nazoratini kuchaytirish zarur. Bu chora-tadbirlar budjetning to‘g‘ri va samarali sarflanishini ta'minlaydi.

Yoshlar bilan ishlashda monitoring va audit tizimlari orqali resurslar taqsimoti va mablag‘lar nazorat qilinadi. Shaffoflik ta'minlanib, korrupsiyaga qarshi qat'iy qonuniy chora-tadbirlar ko‘riladi. Avtomatlashtirilgan tizimlar, treninglar va shikoyat tizimi orqali samaradorlik oshiriladi va korrupsiyaviy xavf-xatarlar kamaytiriladi. Mazkur funksiya bilan bog‘liq faoliyatni amalga oshiruvchi mas’ul xodimlarning kasbiy malakasini oshirish va ularning tegishli yo‘nalishlarda bilim va ko‘nikmalarini rivojlantirish.

Shaffoflikni ta’minlash, Mazkur funksiya bilan bog‘liq faoliyatni amalga oshiruvchi mas’ul xodimlarning kasbiy malakasini oshirish va ularning tegishli yo‘nalishlarda bilim va ko‘nikmalarini rivojlantirish, shikoyat tizimi, qonuniy javobgarlik, rag‘batlantirish mexanizmlari, yoshlar bilan doimiy muloqot va elektron tizimlar orqali korrupsiyani oldini olinadi va samaradorlikni oshiriladi

1. Statistik ma'lumotlarni realizatsiya qilish jarayonlarini raqamlashtirib, bu holatda inson omilini to'liq cheklash.

2. Statistika organlari faoliyatidagi ichki tartib-taomillarni takomillashtirish.

Korrupsiyaviy xavf-xatarlarni bartaraf etish uchun shaffoflikni oshirish, tekshiruvlar, rahbarlar va xodimlarga treninglar, tashriflarni avtomatlashtirish, shikoyat tizimi, aniq vazifalar belgilash, qat'iy jazolar va rag‘batlantirish, samarali kommunikatsiyani mustahkamlash kabi chora-tadbirlar amalga oshiriladi. Bu choralar korrupsiyaviy xatti-harakatlarni aniqlash va oldini olish.
Mazkur funksiya bilan bog‘liq faoliyatni amalga oshiruvchi mas’ul xodimlarning kasbiy malakasini oshirish va ularning tegishli yo‘nalishlarda bilim va ko‘nikmalarini rivojlantirish.

1. Ushbu funksiyani amalga oshirish jarayonlarini to'liq raqamlashtirish.

2. Ichki-idoraviy hujjatlarni qayta ko'rib chiqib, ISO 37001-2016 xalqaro korrupsiyaga qarshi kurashish talablariga moslashtirish.

3. Xodimlarning huquqiy savodxonligini oshirish maqsadida profilaktik tushuntirish va targ'ibot ishlarini olib borish.

Korrupsiyaviy xavf-xatarlarni bartaraf etish uchun shaffoflikni ta'minlash, monitoring va nazorat tizimini kuchaytirish, ichki auditni joriy etish, va xodimlarga muntazam treninglar o'tkazish zarur. Resurslarni avtomatlashtirish, shikoyat tizimini kuchaytirish va javobgarlikni oshirish ham muhim. Bularning barchasi korrupsiyani oldini olish va yoshlar tadbirkorligini samarali rivojlantirishga yordam beradi. Mazkur funksiya bilan bog‘liq faoliyatni amalga oshiruvchi mas’ul xodimlarning kasbiy malakasini oshirish va ularning tegishli yo‘nalishlarda bilim va ko‘nikmalarini rivojlantirish.

мавжуд эмас.Халқаро антидопинг агентлиги ВАДА томонидан монторинг ва назорат килиб борилади

1. Xaridorlar uchun shartlarni rasmiy veb-saytda e’lon qilish orqali jamoatchilik nazoratini yoʻlga qoʻyish;

2. Masʼul xodimlarni oʻqitish va ular bilan profilaktik suhbat oʻtkazish;

3. Mulk huquqini tasdiqlovchi davlat orderlari hisobi va berilishini nazorat qilish;

4. Tanlanma ravishda majburiyatlar bajarilishini oʻrganish;

5. “Davaktiv finance” ATda kelib tushgan mablag‘larning taqsimlanishi, hisobi yuritilishini raqamlashtirish.

1. Nomzodlarni tanlashni "Argos.uz" platformasi orqali amalga oshirish.

2. Ushbu funksiyani amalga oshirish jarayonlarini monitoring qilish va nazorat qilish.

3. Xodimlarning huquqiy savodxonligini oshirish va profilaktik chora-tadbirlarni amalga oshirish.

PQ-81-sonli hamda PQ-240-sonli qaror va sohaga tegishli boshqa me’yoriy hujjatlar

PQ-81-sonli hamda PQ-240-sonli qaror va sohaga tegishli boshqa me’yoriy hujjatlar

1. Ushbu fiunksiyaga oid tartib-taomillarni takomillashtirish va ichki-idoraviy hujjatlarga tegishli o'zgartirish hamda qo'shimchalar kiritish.

2. Xodimlarning huquqiy savodxonligini oshirish bo'yicha qisqa muddatli o'qitishlarni tashkil etish.

3. Audit o'rganishlarga boradigan xodimlarni har yili boshqa vazirlik va idoralarga rotatsiyasini amalga oshirish.

1. Kollegial tarzda xulosa taqdim etish;

2. Masʼul xodimlarni oʻqitish va ular bilan profilaktik suhbat oʻtkazish

Xodimlar o'rtasida korrupsiyaviy holatlarini olldini olish maqsadida davra suhbatlari tashkil etish va doimiy monitoringni amalga oshirish.

1. "e.biosifat.uz" elektron tizimi orqali amalga oshirilayotgan faoliyat yuzasida doimiy monitoring yuritish;

2. Xodimlar o`rtasida korrupsiya holatlariga yo`l qo`ymaslik hamda unga nisbatan javobgarlik muqarrarligi to`g`risida targibot va tashviqot ishlarini tashkil qilish.

1. Jarayonda inson omilini kamaytirish maqsadida arizalar berish hamda ro'yxatdan o'tkazish ishlarini elektron tizim orqali amalga oshirishni joriy qilish;

2. Ro'yxatga olishga mas'ul bo'linma ushbu yo'nalishdagi faoliyati yuzasidan doimiy monitoring olib borish;

3. Mas'ul xodimlar bilan korrupsiyaviy huquqbuzarliklar hamda unga nisbatan javobgarlik masalalari yuzasidan tushuntirishlar, suhbatlar o'tkazish.

Litsenziya berish jarayonidagi mavjud inson omilini kamaytirishga qaratilgan choralar koʻrish. Bundan raqamlashtirish jarayonini takomillashtirish xamda tizimli nazorat tadbirlarini oʻtkazib borish

Litsenziya berish jarayon toʻliq raqamlashtirish orqali inson omilini minimallashtirish;

Litsenziya talablariga rioya etilishi ustidan doimiy monitoring oʻrnatish, aniqlangan holatlar boʻyicha kompleks choralar koʻrish.

O‘rmon fondi yaylovlarida chorva mollarini o‘tlatish, ularni yaylovlarda joylashtirish va o‘rmon fondi yerlaridan foydalanish uchun to‘lanadigan haq miqdorini belgilash onlayn(elektron) shaklda ekanligini e’tirof etgan holda, o‘rmon qo‘riqchilari faoliyati ustidan doimiy nazoratni ta’minlash zarur bo‘ladi.

Korrupsiyaga qarshi kurashish, manfaatlar to'qnashuvini oldini olishga qaratilgan tushuntirish ishlari va profilaktik suhbatlar o'tkazish

1. Masʼul tarkibiy boʻlinma xodimlari ishtirokida davlat ishtirokidagi xoʻjalik jamiyatlarining veb-saytlaridagi ma’lumotlarni mavjudligini monitoring qilish;

2. Davlat ishtirokidagi xoʻjalik jamiyatlarining veb-saytlari, veb-saytlarni oʻrganish natijalari haqidagi ma’lumotlarni Vazirlar Mahkamasiga kiritib borish;

3. Masʼul xodimlarni oʻqitish va ular bilan profilaktik suhbat oʻtkazish

1. Funksiyani bajarish jarayonida ochiqlik va shaffoflikni ta'minlash (davlat xaridlari to`g`risidagi ma'lumotlarni Agentlik rasmiy veb-sayti va boshqa kanallarda joylashtirib borish);

2. Davlat xaridlari sohasida tuzilgan shartnomalar bo'yicha tizimli monitoring olib borish;

3. Xarid komissiyasi a'zolari bilan korrupsiyaga qarshi kurashish bo'yicha o'quv-seminar mashg'ulotlari olib borish.

1. Ishonchli boshqaruvga berilgan davlat mulklari va ularni ishonchli boshqaruvga berish uchun asos bo'lgan hujjatlar haqidagi ma'lumotlarni veb-saytga joylashtirish va ochiqlash;

2. Masʼul xodimlarni oʻqitish va ular bilan profilaktik suhbat oʻtkazish

Korrupsiyaga qarshi kurashish bo'yicha profilaktik suhbatlar o'tkazish

Ishonch telefoni va aloqa kanallari targ'ibotini amalga oshirish