Xodimlarni ishga qabul qilish va attestatsiyadan o‘tkazilish jarayonida onlayn tarzda o‘tkazilishini joriy qilish orqali shaffoflikni taʼminlash, xodimlarni tanlov asosida saralab olish, lavozimga tayinlash va yuqori lavozimlarga ko‘tarishning shaffoflik tartibiga asoslangan tizimini takomillashtirish, xodimlarni tanlash, ularni attestatsiyadan o‘tkazish va faoliyatini baholash, shu jumladan mukofot pullarini to‘lash, ustama haqlar va boshqa turdagi mukofotlarni belgilash jarayoni barcha xodimlar uchun shaffof, teng va holis bo‘lish, xodimlar bilan ishlash dasturini qabul qilish

Masʼuliyati cheklangan jamiyat (MCHJ)da debitor va kreditor qarzdorliklarni, hamda xodimlarning ish haqqi uchun oyliklarni o`z vaqtida berish va nazorat qilish asosida avtomatlashtirilgan 1С dasturiga to’liq o’tish

Boʻsh ish oʻrinlariga nomzodlarni ishga qabul qilishni ochiq tanlov asosida oʻtkazilishini doimiy taʼminlash.

Jarayonni amalga oshiruvchi masʻul xodimlar faoliyati ustidan nazoratni kuchaytirish va ularni korrupsiyaga qarshi kurashish mavzusida oʻqitish choralarini ro'rish

Xodimlarni malakasini oshirish jarayonini to'liq avtomatlashtirish hamda yangi ishga qabul qilinayotgan nomzodlarni o'rganish va ochiq tanlov asosida ishga qabul qilinishini nazorat qilib borish

“Korrupsiyaga qarshi kurashish to‘g‘risida”gi Prezident va Hukumat qarorlari hamda Jamiyatning buyruqlari

yuzasidan muntazam ravishda tushuntirish ishlari olib borish

Oʻzbekiston Respublikasining amaldagi qonunchiligiga, davlatlararo va hukumatlararo kelishuvlarga muvofiq yuk, yoʻlovchilar, pochta, bagaj va yuk bagaj tashish tariflari sohasida kelishilgan siyosatni amalga oshirish, tarif siyasatini ochiq rasmiy saytlarda elon qilib borish

Jamiyat lokal tarmog‘iga bo‘layotgan har-xil turdagi hujum va kiberxavflarni oldini olish uchun antivirus, firewall, SIEM va h.k. tizim va vositalar ishlashini tashkil etib borishni ta'minlash

Gaz taqsimlash stansiyalarini va gaz o'lchov stansiyalari faoliyatini avtomatlashtirish.

Yo'nalish bo'yicha ma'lumotlarni korxonalardan olish jarayonida inson omilini kamaytirish choralarini ko'rish.

Jarayonni amalga oshiruvchi mas'ul xodimlar faoliyati ustidan nazoratni kuchaytirish va ularni korrupsiyaga qarshi kurashish mavzusida o'qitish

Yuk, pochta, bagaj, yuk bagaj, mahsulot sotish, koʻrsatilgan ish va xizmat, yoʻlovchilarni tashishdan tushadigan daromadlarni markazlashgan tartibda elektron yuritish, daramadlarni hisobga olishda dasturiy ta'minot ishlab chiqish

Magistral gaz quvurlariga noqonuniy ulanish holatlarini doimiy ravishda monitoring qilib borish va nazoratni kuchaytirish.

Xodimlarning mehnat haqi, shuningdek boshqa turdagi daromadlarining shakli, tizimi va hajmini belgilangan tartib jamoat kengashi bilan kelishish, xodimlarga mehnatga xaq to'lashda e-xodim platformasi bilan integratsiya ishlarini olib borish.

Quvurlarni transportirovka va o'rnatish jarayonlarini video tasvirga olish hamda monitoringini nazorat qilish.

Tabiiy ofatlar, transport halokatlari va boshqa kutilmagan voqealar oqibatlarini bartaraf etish uchun asosiy moddiy-texnika turlari zaxiralarini yaratishda korxona rahbarlari nazoratini kuchaytirish. Favqulodda vaziyatlarni bartaraf etish uchun moʻljallangan moliyaviy va moddiy resurslarning idoraviy zaxiralari Jamiyat mablagʻlari hisobidan, shuningdek, moliyaviy va moddiy resurslarning obyektiv zaxirasi Jamiyat korxonalari, muassasalari va tashkilotlarining oʻz mablagʻlari hisobidan tashkil etish nazorat qilish.

Hukumat tomonidan berilagan topshiriqlarni belgilangan qonun doirasida bajarilishini ta'minlash hamda ular o'rtasida tuziladigan shartnomalarni korrupsiya qarshi qatiy ekspertizadan o'tqazish

Naqd pul topshirishni tartibga solish,

shaxsiy ehtiyojni istisno qilish xodimlarning o'zaro munosabatlari (aloqalari) tashkilotlar

xodimlariga tushuntirish:

- darhol korrupsiyaga oid huquqbuzarliklar

haqida xabar berish,

- korrupsiyaga oid huquqbuzarliklar sodir etganlik uchun javobgarlik

Naqd pul topshirishni tartibga solish, shaxsiy ehtiyojni istisno qilish xodimlarning o'zaro munosabatlari (aloqalari) tashkilotlar xodimlariga tushuntirish:

- darhol korrupsiyaga oid huquqbuzarliklar haqida xabar berish,

- korrupsiyaga oid huquqbuzarliklar sodir etganlik uchun javobgarlik

Xaridlar bo‘yicha eng ma’qul yetkazib beruvchini Xarid komissiyasi tomonidan umumiy yig‘ilishda tanlanishi
Xaridlarni maxsus onlayn axborot portali orqali amalga oshirilishi.
Mutaxassislarning marketing izlanishlari natijalari xarid komissiyasi tomonidan nazorat tekshiruvidan o‘tkazilishi

Jarayonni amalga oshiruvchi mas'ul xodimlar faoliyati ustidan nazoratni kuchaytirish va ularni korrupsiyaga qarshi kurashish mavzusida o'qitish choralarini ko’rish

Yoʻlovchi va tashqi yuklarni tashishda xorijiy hamkorlar bilan doimiy ravishda muzokaralar olib borish va Tashqi iqtisodiy faoliyat departamenti nazoratin oshirish

Xodimlarga belgilangan tartibda huquqlari toʻgʻrisida tushunchalar berish. Xodimlarning ish vaqtidan tashqari ishlashlariga qonunchilikda koʻzda tutilmagan xollar boʻlganda yoʻl quymaslik. Xadimlarni ish vaqtidan tashqari ishlashlari faqat xodilarning roziliklari asosida va Mehnat Kodeksida belgilangan tartibda tashkil etish. Xodimlarni belgilangan norma soatidan ortiqcha ishlatgan rahbarlarga nisbatan choralar koʻrish. Korxonalarda xodimlarni ishdan tashqari va dam olish vaqtida ishlatilishga yo‘l qo‘ymaslik ustida Jamoat kengashi nazoratini kuchaytirish.

Qurilish - montaj pudrat ishlari bo‘yicha shartnomalarni bajarilishini va tuzilishini nazorat qilish, montash ishlari uchun tanlovlarni "Haridlar to'grisidagi" qonun xujjatlari asosida hamda shaffof o'tishini ta'minlash.

Xaridlar bo‘yicha shartnomalarni ko‘rib chiqish va kontragentlarni o‘rganish, Xaridlar to'g'risidagi qonun xujlariga amal qilinishi nazorat qilish

Xodimlarda nazorat hujjatlarini o'z vaqtida bajarilishin ta'minlash yuzasidan buyruqni tasdiqlash va xodimlar oylik maoshiga ta'sirini belgilash

KPI mezonlari bo'yicha baholashda ijro nazoratida xodimlar ishtirokini ta'minlash

Rangli va qora metallar joylashuviga to'g'risidagi ma'lumotlarni saqlash va yuritish tartibi ishlab chiqish. Ushbu ma'lumotlarni ochiqlash yuzasidan javobgarlik mavjudligi haqida tushuncha shakllantirish hamda mas'ullarni belgilash.

Yuk tashish qoidalariga amal qilishni nazorat qilish, Jamiyat tarkibidagi korxona va muassasalarda yong‘in xavfsizligini ta’minlash choralarini ko‘rish, Uzel hududida tashiladigan yuklar, pochta va bagajlarda kelib chiqadigan yong‘in xavflarni oldini olish va ularning xavfsizligini ta’minlashda kerakli bo‘lgan choralarni ko‘rish. Jamiyat hududida favqulotda vaziyatlarda ko‘riladigan chora tadbirlar yuzasidan semenar treninglar tashkil etish va kerakli mutaxassislarning bilim va malakalarni oshirib borish. Portlovchi, tez yonuvchi va zaxarli moddalarini tashish jarayonida texnik va yong‘in xavfsizligi choralarini ko‘rish. Portlovchi, tez yonuvchi va zaxarli moddalari ortilgan vagonlarni stansiyalarda turib qolganda belgilangan tartib ishlarni olib borish birinchi rahbar tomonidan nazorat qilish