Tizim test rejimida ishlamoqda

Korrupsiyaga moyil bo‘lgan
munosabatlar reyestri

Tozalash
#Funksiyaga oid munosobatFunksiyaning korrupsiyaviy xavf-xatarga moyillik darajasiKorrupsiyaviy xavf-xatarlarni bartaraf etish choralariMas'ul idoraIzohlar
226Ўзбекистон Республикаси халқаро шартномаларини ишлаб чиқишда иштирок этиш, Ўзбекистон Республикаси халқаро шартномаларининг тузилиши, бажарилиши, амал қилинишининг тугатилиши (денонсация қилиниши) ва тўхталиши тўғрисида таклифлар тайёрлаш ҳамда Ўзбекистон Республикаси Президенти ва Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасига кўриб чиқиш учун киритишYuqori

масъул ижрочи ташкилотлар ва идоралар ходимларининг профессионал халқаро муносабатлар соҳасидаги ва ҳуқуқий саводхонлигини ошириб туриш

O‘zbekiston Respublikasi Tashqi ishlar vazirligiIzohlar: 0 ta
227 O‘zbekiston Respublikasi vazirlik, idora va xo‘jalik subyektlari bilan birgalikda tashqi savdo sohasida xalqaro savdo-sanoat ko‘rgazmalari, yarmarkalar, forumlar, taqdimotlar, konferensiyalar va boshqa shunday tadbirlarni mamlakatimizda va xorijda tashkil qilish va o‘tkazishYuqori

xalqaro savdo-sanoat ko‘rgazmalari, yarmarkalar, forumlar, taqdimotlar, konferensiyalar va boshqa shunday tadbirlarni mamlakatimizda va xorijda tashkil qilish va o‘tkazishda korxonalar bilan munosabatga kirishishda shaffoflikni taminlash hamda xodimlarni korrupsiyaga oid huquqiy bilimlarini oshirish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
228 chet el investitsiyalarini, birinchi navbatda, to‘g‘ridan-to‘g‘ri chet el investitsiyalarini jalb qilishda, shuningdek, ulardan samarali foydalanishda vazirliklar, idoralar va boshqa tashkilotlarga ko‘maklashishYuqori

profilaktik tadbirlarni otkazish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
229vazirliklar, idoralar va boshqa tashkilotlar bilan savdo-iqtisodiy va investitsiyaviy kelishuvlar (bitimlar, memorandumlar, bayonnomalar va boshqalar), shartnomalar (kontraktlar) loyihalarini kelishish va ularni tuzish bo‘yicha takliflar kiritishYuqori

profilaktika tadbirlarni otkazish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
230 har chorakda Qoraqalpog‘iston Respublikasi Vazirlar Kengashi raisining tegishli o‘rinbosari, viloyatlar va Toshkent shahar hokimlari tegishli o‘rinbosarlarining to‘g‘ridan-to‘g‘ri chet el investitsiyalari va ilg‘or texnologiyalarni hamda texnik ko‘maklashish mablag‘larini (grantlarini) jalb qilish, tashqi savdoni rivojlantirish, eksport hajmlarini oshirish va boshqa masalalar bo‘yicha amalga oshirilgan ishlar yuzasidan hisobotlarini doimiy topshirishYuqori

profilaktik tadbirlarni otkazish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
231 investitsiya va savdo faoliyatiga, shu jumladan investitsiya loyihalarini amalga oshirishga salbiy ta’sir ko‘rsatadigan muammolarni doimiy asosda o‘rganishYuqori

huquqiy bilimlarini oshirish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
232 oliy darajadagi tashriflar yakunlari bo‘yicha erishilgan savdo-iqtisodiy va investitsiyaviy hamkorlik sohasidagi kelishuvlarning so‘zsiz va sifatli ijro etilishi ustidan doimiy hamda tizimli monitoring va nazoratni tashkil qilishYuqori

xodimlarning huquqiy bilimlarini oshirish va profilaktik tadbirlarni otkazish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
233erkin iqtisodiy zonalar faoliyatini muvofiqlashtirish, erkin iqtisodiy zonalar ma’muriy kengashlari ishchi organi funksiyasini amalga oshirishYuqori

funksiyani avtomatlashtirish va tegishli normativ huquqiy hujjat bilan tartibga solish

Investitsiyalar, sanoat va savdo vazirligiIzohlar: 0 ta
234Malakani baholash Milliy tizimi faoliyatini tashkil etadi;Yuqori

1. Profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.
5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amakga oshirish

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
235Mehnatga layoqatli aholi, ayniqsa band bo‘lmagan yoshlar kasbiy bilim, malaka va ko‘nikmalar olishi uchun shart-sharoit yaratadi; Yuqori

1. Profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.
5.Monitoring va nazorat tadbirlarini amakga oshirish

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
236Kasbga o‘qitish markazlarida ishsiz fuqarolarni va band bo‘lmagan aholini kasbga o‘qitadi hamda malakani baholash markazlarida ularning malakasini baholaydi; Yuqori

1. Profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.
5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amakga oshirish

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
237Aholini ish bilan ta’minlash va mehnatni muhofaza qilishga ko‘maklashish maqsadlariga yo‘naltiriladigan xorijiy donorlar va kredit tashkilotlarining mablag‘lari belgilangan tartibda jalb qilinishini va ulardan foydalanishni tashkil etadi;Yuqori

1. Profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amakga oshirish

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
238Chet davlatlarning tuzilmalari va xalqaro tashkilotlar bilan Vazirlik vakolatiga kiradigan masalalar yuzasidan hamkorlik qiladi;Yuqori

1. Xodimlar bilan profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
239Mehnat va bandlik masalalari yuzasidan Xalqaro mehnat tashkiloti va boshqa xalqaro tashkilotlarda belgilangan tartibda hamkorlik qiladi va O‘zbekiston Respublikasining manfaatlari bo‘yicha ish ko‘radi;Yuqori

1. Xodimlar bilan profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
240Toshkent shahrida ishsiz fuqarolarni kasbga o‘qitish markazini, ishsiz fuqarolar va band bo‘lmagan aholini kasbga o‘qitish markazlarini, malakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan o‘tkazadi; Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
241Vazirlik huzuridagi Jamoat ishlari jamg‘armasining, O‘zbekiston Respublikasi Moliya vazirligining G‘aznachiligida, G‘aznachilikning Qoraqalpog‘iston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahri bo‘yicha boshqarmalarida ochiladigan g‘aznachilik shaxsiy hisob raqamlaridagi, jamoat ishlari moliyalashtiriladigan mablag‘lar jamlanishini ta’minlaydi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

3. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

4. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
242Tuman (shahar) aholi bandligiga ko‘maklashish markazlarida ro‘yxatga olingan ishsiz shaxslarni, ayniqsa kam ta’minlangan oilalarga mansub xotin-qizlarni kasbga o‘qitishga sarflanadigan xarajatlarni moliyalashtirish uchun O‘zbekiston Respublikasi Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasidan kasb-hunar ta’limi muassasalariga grantlar ajratish;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

3. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

4. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
243Tuman (shahar) aholi bandligiga ko‘maklashish markazlari yo‘llanmasi bo‘yicha ishga qabul qilingan aholining ijtimoiy zaif qatlamlariga mansub xodimlarni, shu jumladan nogironligi bo‘lgan shaxslarni kasbga o‘qitish va ularning malakasini oshirish uchun sarflanadigan xarajatlarni moliyalashtirish uchun ish beruvchilarga bir martalik subsidiyalar beradi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

3. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish;

4. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
244Xorijda mehnat faoliyatini amalga oshiruvchi fuqarolarning huquqlari va manfaatlarini qo‘llab-quvvatlash hamda himoya qilish jamg‘armasi faoliyatini tashkil etadi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

3. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish;

4. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
245Xorijda mehnat faoliyatini amalga oshiruvchi fuqarolarning huquqlari va manfaatlarini qo‘llab-quvvatlash hamda himoya qilish jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan xorijda mehnat faoliyatini amalga oshirish vaqtida tazyiqqa uchragan, majburiy mehnatga majbur qilingan va tahqirlangan, mehnat va boshqa huquqlari buzilgan, murakkab moliyaviy ahvolda qolgan va shaxsini tasdiqlovchi hujjatlarsiz, tirikchilik uchun mablag‘siz qolgan fuqarolarni huquqiy va ijtimoiy himoya qiladi, shuningdek ularni O‘zbekiston Respublikasiga qaytarishga ko‘maklashadi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish;

3. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish;

4. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
246Hududiy bandlikka ko‘maklashish jamg‘armalari faoliyatini, shu jumladan pul mablag‘larini sarflash samaradorligi va natijadorligini nazorat qiladi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

3. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish;

4. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
247O‘zbekiston Respublikasi Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligining Kasb-hunar ta’limi markazi bilan birgalikda mehnat bozorida talab bo‘lgan ega kasblar va mutaxassisliklar bo‘yicha ishsiz fuqarolar va band bo‘lmagan aholini kasbga o‘qitish, qayta tayyorlash va ularning malakasini oshirish qisqa muddatli kurslari o‘quv dasturlarini ishlab chiqadi va tasdiqlaydi;Yuqori

1. To'liq raqamlashtirish;

2. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish;

3. Xodimlarni korrupsiyaga qarshi immuninetni shakllantirish uchun o'qitish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
248Mehnat munosabatlari va mehnatni muhofaza qilish sohasida davlat dasturlari, normativ-huquqiy hujjatlar va boshqa hujjatlar, shuningdek fuqarolarning munosib va xavfsiz mehnat sharoitlariga bo‘lgan huquqlarini ta’minlash bo‘yicha takliflar va chora-tadbirlarni ishlab chiqish va amalga oshirishda ishtirok etadi;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish;

3. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
249Majburiy mehnatning oldini olish va unga to‘liq barham berish, shu jumladan aybdor mansabdor shaxslarni qonun hujjatlariga muvofiq javobgarlikka tortish bo‘yicha manfaatdor vazirliklar, idoralar va jamoat tashkilotlari bilan birgalikda choralar ko‘rish;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta
250Fuqarolarning mehnat huquqlariga rioya qilish va xavfsiz mehnat shart-sharoitlarini yaratish va mehnatni muhofaza qilish zarurligi to‘g‘risida jismoniy va yuridik shaxslar o‘rtasida keng axborot-tushuntirish ishlarini olib borish;Yuqori

1. Xodimlar bilan muntazam profilaktik suhbat o'tkazish;

2. Raqamlashtirish;

3. Boshqa dasturiy ta'minotlar bilan integratsiya qilish;

4. Mazkur lavozimdagi xodimlarni korrupsiyaga qarshi immunitetni o'qitish orqali shakllantirish.

5. Monitoring va nazorat tadbirlarini amalga oshirish.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligiIzohlar: 0 ta